Makale

İşletmelerin web seminerleri yapmaya başlamasının ana nedenlerinden biri, kısa sürede ve minimum efor ile hedef kitleye kaliteli içerik sunabilmesi olmuştur. Webinarların yalnızca birkaç saat sürdüğü göz önüne alırsanız, bu, marka görünürlüğü açısından pazarlamadaki en hızlı ve en etkili dönüşüm yöntemlerinden biri diyebiliriz.

Web seminerleri son yılların önemli bir pazarlama ve katılım aracı ve özellikle de pandemi sırasında sanal etkinliklerin kullanımı hızla arttı. İncelemelere göre Amerika’da canlı web seminerleri yapan B2B markalarının sayısı yalnızca 2020 yılının Şubat ve Mart aylarında bile %36 artış gösterdi. Şirketiniz için web seminerindeki son gelişmeleri ve trendleri bilmelisiniz.

İşte son dönemde öne çıkan bu Webinar trendlerini sizin için derledik. 

Global Toplantılara Merhaba

İşlerin ve iş ortaklıkları ile iletişimin aksamaması adına geçtiğimiz son bir yılda pek çok yeni teknolojiye uyum sağladık. Sanal toplantılar ve dijital bağlantılarla dünya web konferansı teknolojisini rahatlıkla kullanabilme yetisine kavuştu. Bu, ulus ötesi bir kitleye yayılmayı kolaylaştırdı. Bu noktada event creatorlerin dikkat etmesi gereken tek şey uluslararası zaman dilimlerini iyi organize etmekten öteye geçmiyor.

Katılımcı Etkileşimi Arttı

Webinarlarda bir sunucunun kendi ekranını paylaştığı ve etkinliğin tamamının diğer katılımcıların bunu izlemesi ile gerçekleştiği eski dönemler geride kaldı. Şimdi etkileşimli web seminerleri trendde. Bu yeni gelişme ile canlı anketler, karşılıklı sohbet ve gerçek zamanlı katılımcı etkileşim araçları sayesinde webinarlar dinamik bir sohbete dönüştü. Bunun için tek ihtiyacınız olan doğru platformu bulmak.

Süreler Kısaldı

Pazarlama web seminerleriyle hazırlanan etkinliklerin süresi nispeten kısalmaya başladı. Bir web semineri için tercih edilen süre, katılımcı dikkati ve etkinlik verimliliği göz önüne alındığında 30 ila 40 dakika olarak belirleniyor. Daha uzun bir etkinlik planlıyorsanız, potansiyel müşterilerinizi kaybetmeye başlayabilirsiniz.

Sadece İnternet Bağlantısı Yeterli

Şirketler pazarlama, eğitim ve işe alım amaçlarıyla sanal etkinliklere odaklanıyor ve etkili web seminerlerine ev sahipliği yapmak için web semineri platformlarına yöneliyor. Bunun için yalnızca internet bağlantısına sahip olmak yeterli. 

Kişiye Özel Deneyimler Revaçta

Dünyadaki tüm satış ve pazarlama stratejilerinde olduğu gibi web eventlerinde de kişiye özel, tailored çözümler ön plana çıkmaya başladı. Özelleştirilmiş davetiyeler ve hatırlatma e-postaları ile web semineri katılımcıları için daha şahsi bir deneyim yaratılması da trendler arasında. Web semineri için kurgusal bir evren yaratmak ve hatta profiliniz için size özel yapılmış avatarlar ile daha akılda kalıcı katılım sağlamak bile mümkün. 

Fotoğrafların Yerini Avatarlar Aldı

Katılımcıların ve kullanıcıların vücut bölümlerini tanımlayarak kendi avatarlarını oluşturmasını sağlayan animatör ara yüzleri ile sanal gerçeklik dünyası daha da zenginleşti. Katılımcılar, çok çeşitli tipolojiler içerisinden kendi karakter avatarını oluşturarak kendilerini bir bakıma karikatürize edebiliyor. Fotoğraflarını forumlarda veya sohbet programlarında kendi oluşturdukları avatarları ile değiştirmek katılımcılar için oldukça cazip olmaya başladı. 

Bu trendlerin şirketiniz için açabileceği imkanları incelemek ve hızlı bir göz gezdirmek isterseniz tıklayın: https://vemaker.com/vem/webglapp/

Makale

COVID-19 salgını ile aslında mecburi olarak hayatımıza giren ve uzaktan çalışma ya da evden çalışma olarak adlandırılan yeni çalışma düzeni ezberleri bozdu ve artık yeni normalimiz olmayı başardı. Peki uzaktan çalışma trendleri neler? Hangi meslekler uzaktan çalışıyor? İşverenler ve çalışanlar için uzaktan çalışmanın avantajları neler? 

Güncel teknolojilerin hızla benimsenmesi ve hayatlarımıza dahil olması ile görüldü ki, “Kişinin evden / uzaktan çalışma potansiyelini yaptığı meslek belirliyor. Örneğin yerinde üretim, fiziksel güç veya birebir mekânsal etkileşim gerektiren mesleklerin, uzaktan yapılması mümkün değilken, bilgisayar, telefon ve internet bağlantısına ihtiyaç duyan tüm mesleklerin uzaktan yapılmasının çok daha kolay olduğu görüldü. Uzaktan çalışma tanım olarak: Ofis dışında yapılan işlerde akıllı telefonlar, tabletler, dizüstü bilgisayarlar ve masaüstü bilgisayarlar gibi bilgi ve iletişim teknolojilerinin (BİT) kullanımıdır (Eurofound ve ILO, 2017).

Öyle ki, bu tip teknolojiler aracılığı ile yapılan meslekler çoğunlukla yüksek eğitim seviyesi gerektiren meslekler olmuşlardır. Kısacası; işgücünün eğitim seviyesi arttıkça, yapılan işlerin içeriği değişiyor ve karmaşıklaşıyor ama bu da uzaktan çalışmayı mümkün kılan işlerin oransal olarak artışına neden oluyor.

Pek çok sektörde yaşanan bu uzaktan çalışmaya geçiş trendi, uzaktan çalışmanın popülerliğinin hızla arttığını gösteren araştırma ve anketlerin de hazırlanmasına vesile oldu. Çok uzağa değil, pandemi öncesine bakacak olursak remote working (uzaktan çalışma) kavramının popülaritesinin son 10 yılda % 91 oranında arttığını gözlemleyebiliriz. 

Neden Uzaktan Çalışıyoruz?

Ciddi boyutlarda bir hıza ulaşan internet bağlantıları, şirketler için güvenilir olan bulut depolama çözümleri, iş-yaşam dengesi ve refahı ile ilgili değişen davranış, talep ve tutumlar ve kapalı ofis ortamlarına tıkılı kalmak yerine gerekirse açık alanda ve hatta doğal alanlara yakın mekanlarda çalışmayı tercih eden çalışan sayısındaki artış sayesinde uzaktan çalışmanın hızla büyümesi aslında pek şaşırtıcı bir sonuç değil. 

Pandemi sonrasında yapılan araştırmalara göre Z kuşağı uzaktan çalışma konusunda en istekli olan grup ama aynı zamanda diğer kuşaktan çalışanların da önemli bir kısmı artık esnek çalışma veya uzaktan çalışma fikrine daha sıcak bakıyor. Bunun sebebi ise çalışanların 

-Ev yaşamı/ iş dengesini daha iyi sağlayabilmeleri, 

-Enerji ve seyahat sürelerinden tasarruf etmeleri, 

-Ulaşım maliyetlerinin azalması,

-Çalışırken mekândan bağımsız olmanın verdiği özgürlük hissini sevmeleri,

-Verimlilik artışı gibi kriterler olduğu anlaşılıyor. 

Uzaktan Çalışma konusunda (remote working) Uluslararası Enerji Ajansı’nın hazırladığı rapora göre; evden çalışma tüm dünyada daha çok tercih edilen bir trend haline gelirse küresel düzeyde günde 250 bin varil, yılda 11.9 milyon ton yakıttan tasarruf etmek mümkün olacak ve karbon emisyonları ise 24 milyon ton azalacak. 

Yine aynı rapora göre; AmericanExpress, uzaktan çalışma imkânı sayesinde hem ofis alanı büyüklüğü ihtiyacı, hem de ofis giderleri azaldığı için yıllık 10 – 15 milyon dolar arasında tasarruf edebiliyor.

Şirketinizi Bir Adım İleri Taşıyın

Bu yeni trende uyum sağlamanın kaçınılmaz olduğu günümüz şartlarında siz de gerçek bir yaşam simülasyonu olarak tanımlanan Vemaker ile şirketiniz için sanal ofis alanları kiralayabilir veya satın alabilirsiniz. Gerçek yaşama en yakın deneyimi sunan bu platformda, kolektif bir sanal paylaşım alanını profesyonel iş yaşamınıza entegre etme, tüm toplantı ve kurumsal iletişiminizi bu sanal platform üzerinden gerçekleştirme fırsatınız var. 

Üstelik dijital ofis kullanımına başladığınızda uzaktan çalışmakta olan çalışanlarınız da bu imkanlardan yararlanacak ve ortak biri altyapı kullanmanın işlerinizi ne kadar kolaylaştırdığını ve hızlandırdığını fark edecekler. 

Şirketinizin geleceğini kurgularken en büyük yardımcınız olacak olan VEM Backyard Uzaktan Çalışma deneyimlerinizin zenginleşmesini ve bu esnada ortaya çıkacak olan tüm ihtiyaçlarınızın karşılanmasını amaçlıyor. Bu sıra dışı deneyim ile mekândan bağımsız çalışma ortamları paylaşımlarında bulunabilirsiniz. Üstelik Sanal Gerçeklik ile oluşturacak Uzaktan Çalışma Ortamı ve Dijital Ofis Tasarımı hizmetine ek olarak; 

-Ofis ve ev dışında çalışma ortamı paylaşımları yapabilir, 

-İnternet altyapı paydaş şirket iş birliklerinde bulunabilir, 

-Psikolojik destek paydaşlıklarından yararlanabilir, 

-Eğitim platformları iş birlikleri kurabilir,

-Konser, gezi oyun ve sergi gibi pek çok sanal gerçeklik sosyal etkinlik ve alan kullanım imkanlarına kavuşabilir ve çeşitli sosyal medya platformlarına üyelik imkanlarından yararlanabilirsiniz.

Şimdi siz de şirketinizin uzaktan çalışma verimliliğini arttırabileceğiniz ve çalışanlarınızın kurum kimliğinden uzaklaşmadan; kurumsal ve sosyal iletişim becerilerini iyileştirebileceği tüm olanakları Vemaker ile keşfedin.